People power delivers more health and opportunity in 2018 election

Safe, clean water; protections for hotel workers; and a new cohort of community organizers are just some of the few major takeaways from this year’s collaborative civic-engagement work. Thanks to the work of Long Beach Rising!, a civic engagement coalition promoting power building in communities historically marginalized from the political process, more lower-income community members and people of color were part of the effort to bring health and opportunity to Long Beach residents than ever before. Here’s how we did it.

Long Beach Rising! Leadership Training

In September, 28 new community organizers graduated from the 2018 Long Beach Rising! Leadership Training. The program is a 4-day leadership training organized and taught by the Long Beach Rising! Coalition to teach the basics of organizing and strategy for social change to community members regardless of their past experience. Participants learned foundational organizing skills, connected with current organizers in Long Beach, and applied their skills in the MLK neighborhood doing door-to-door organizing. Congratulations to the 2018 cohort! 

The People’s Voter Forum

Before vote-by-mail ballots hit mailboxes across the city, the Long Beach Rising! Coalition organized the People’s Voter Forum to educate community members about the positive opportunities on the November ballot and empower them to get involved, whether by voting or volunteering–or both! Community members shared stories about how the ballot measures would impact them and why it was important for low-income communities of color to get involved in the election cycle. Coalition members also released the Long Beach Rising Voter Guide to help people target the key measures on the ballot come election day. 

Get-Out-The-Vote Efforts

Beyond education, several Building Healthy Communities partners led Get-Out-The-Vote efforts to ensure people not historically represented in the voting population exercised their right to vote. From young people to lower-income families, members and volunteers with Khmer Girls in Action, Californians for Justice, Greater Long Beach Interfaith Community Organization, and the Los Angeles Alliance for a New Economy dedicated hours every week to door-knocking and phone banking voters. Check out this recap of GOTV efforts created by the youth at VoiceWaves. 

Measure W

As part of a multi-faceted community effort throughout the county and with low-income communities of color, Los Angeles County voters approved Measure W with 67.5% of the vote to make clean and safe water a reality. With the investment of Measure W, communities historically impacted by flooding and health disparities will have new opportunities to reclaim water, improve the environment, and benefit from rain water in their own backyard. Long Beach Forward supported education efforts on the Safe, Clean Water Program while the Los Angeles Alliance for a New Economy and the Our Water LA coalition led community efforts to ensure the measures victory. 

Measure WW

Long Beach residents also stood with hotel workers to raise the bar in the hospitality industry by approving Measure WW with 62% of the vote. The measure provides hotel workers in the major Long Beach hotels with sexual assault protections and reasonable workplace standards. The years-long campaign brought together clergy, students, faculty, union, and community organizations led by the Long Beach Coalition for Good Jobs and a Healthy Community. Juana Melara, a Long Beach hotel worker and TIME Magazine’s Person of the Year commented: “My coworkers and I have fought hard for four years to ensure that Measure WW passes. We look forward to safer work environments, free from abuse, where all can satisfy their work obligations without fear and with respect.”

For more information about Long Beach Rising and other civic engagement efforts beyond election cycles, contact James at james@lbforward.org. 

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El Poder popular en la elección de 2018 resulta en mejor salud y más oportunidades

Agua segura y limpia; protecciones para empleados de hoteles y una nueva cohorte de organizadores comunitarios son solo algunos de las moralejas del trabajo colaborativo de compromiso cívico de este año. Gracias al trabajo de Long Beach Rising! una coalición de compromiso cívico que promueve el desarrollo de poder en comunidades que históricamente han sido marginadas del proceso político, se incluyeron a más miembros de la comunidad de bajos ingresos y más gente de color que nunca antes en el esfuerzo de traer salud y oportunidades a los residentes de Long Beach. Así es como lo hicimos.

La capacitación de liderazgo de Long Beach Rising! 

En septiembre, 28 nuevos organizadores comunitarios se graduaron de la Capacitación de liderazgo de Long Beach Rising! de 2018. El programa es una capacitación de liderazgo de 4 días 2018 que organiza y enseña la Coalición de Long Beach Rising! para enseñar lo básico del organizar y estrategias para el cambio social a los miembros de la comunidad independientemente de su experiencia previa. Los participantes aprendieron capacidades básicas de organizar, formaron conexiones con organizadores actuales de Long Beach y pusieron sus habilidades en acción en el vecindario al ir puerta a puerta para organizar. ¡Felicidades a la cohorte de 2018! 

El Foro de votación del pueblo

Antes que las papeletas de votación por correo llegaron a los buzones a través de la ciudad, la Coalición de Long Beach Rising! organizó el Foro de votación del pueblo para informar a los miembros de la comunidad de las oportunidades positivas en la papeleta de votación de noviembre y para empoderarles para que se involucraran, sea en votar ellos mismos, en ser voluntarios o ambos. Los miembros de la comunidad compartieron historias de como las medidas en la papeleta les impactaría a ellos y por qué fue importante que las comunidades de color de bajos ingreso se involucraran en el ciclo de la elección. Miembros de la coalición también publicaron la Guía del votante de Long Beach Rising! para ayudar a la gente a centrarse en las medidas clave de la papeleta en el día de la elección. 

Los esfuerzos de movilizar el voto

Además de la educación, varios socios de Building Healthy Communities dirigieron esfuerzos de Get-Out-The-Vote (movilizar el voto) para asegurar que la gente que históricamente no se representa en la población que vota, ejerciera su derecho al voto. Tanto jóvenes como familias de bajos ingresos, miembros y voluntarios con Khmer Girls in Action, Californians for Justice, Greater Long Beach Interfaith Community Organization y la Los Angeles Alliance for a New Economy dedicaron algunas horas cada semana para tocar puertas y hacer llamadas para alcanzar a los votantes. Puede ver este resumen de los esfuerzos de GOTV que crearon los jóvenes de VoiceWaves. 

La Medida W

Como parte de un esfuerzo comunitario multifacético a través del condado y con las comunidades de color, los votantes del Condado de Los Ángeles aprobaron la Medida W, con 67.5% del voto para hacer que agua limpia y segura fuera la realidad. Con la inversión de la Medida W, las comunidades que históricamente son afectadas por las inundaciones y las disparidades de salud tendrán nuevas oportunidades para reciclara agua, mejorar el ambiente y sacar beneficio del agua de lluvia en su propia propiedad. Long Beach Forward apoyó esfuerzos de educación del Programa de agua segura y limpia y la Los Angeles Alliance for a New Economy y la coalición Our Water LA dirigieron los esfuerzos comunitarios para asegurar la victoria de la medida. 

La Medida WW

Los residentes de Long Beach también respaldaron a los empleados de los hoteles en el esfuerzo de subir el listón en la industria de hospitalidad al aprobar la Medida WW con 62% del voto. La medida provee a los empleados de la mayoría de los hoteles de Long Beach protección contra la agresión sexual y estándares de trabajo razonables. La campaña, que duró muchos años, unió al clero, estudiantes, facultad, sindicatos y organizaciones comunitarias dirigidos por la Long Beach Coalition for Good Jobs and a Healthy Community. Juana Melara, empleada de un hotel de Long Beach y Persona del año de la revista TIME Magazine dijo: “Mis colegas y yo hemos luchado por cuatro años para asegurar que se apruebe la Medida WW. Anticipamos tener ambientes de trabajo más seguros que son libres de abuso en los que todos pueden cumplir con sus obligaciones laborales sin temor y con respeto.” 

Para más información de Long Beach Rising y otros esfuerzos de compromiso cívico más allá de los ciclos de las elecciones, póngase en contacto con James en james@lbforward.org.